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순원들에게 따뜻한 밥 한 그릇이라도 직접 대접하고 싶다. 이사 간 순원의 집도 심방하고 싶다. 그러나 직장인 순장들에게는 그게 말처럼 쉽지 않다. 바쁜 직장생활을 하며 시간에 쫓기는 그들에게는 낮 다락방의 순장처럼 순원들을 잘 섬겨주지 못해 미안한 마음 가득이다. 더욱이 순장반 모임에 매주 참석한다는 것은 솔직히 버겁다. 직장인 순장들이 순장 사역을 감당하기에는 어려운 점이 한둘이 아니다. 이에 직장인 순장들을 위한 별도의 순장반 운영의 노하우 몇 가지를 나누고자 한다. 첫째, 매주 순장반 강의 동영상이나 테이프를 마련해 준다. 남녀 직장인 순장들은 바쁜 직장생활로 인해 매주 순장반 참석이 어렵다. 이에 교회 차원에서 낮 순장반 모임 내용을 테이프나 인터넷 동영상으로 만들어 제공해 준다. 그...
기획
2007년 10월
2007년 가을 사역을 시작하면서 사랑의교회는 2,540여 명의 순장들이 2,560여 개의 다락방을 섬기고 있다. 이 다락방은 성도들이 말씀 안에서 영적 성장을 이루는 모판인 동시에 일꾼을 배출해 내는 산실이며, 교회의 건강도를 측정하는 근거가 된다. 다락방에 속한 성도들은 하나님 말씀을 배우고 교회 공동체의 일원으로서 소속감을 확인하는 가운데, 구체적이고 실제적인 영적 성숙과 삶의 변화를 경험한다. 사랑의교회의 핵심인 다락방은 인도자인 순장의 자질이나 영성 그리고 열정에 따라 그 결과는 매우 다양한 모습으로 드러나고 있다. 건강하고 긍정적인 열매를 통해 성장과 재생산을 이루는 다락방이 대부분이지만 때로는 그렇지 못한 다락방도 있을 수 있다. 그러므로 순장의 역할은 다락방의 건강 및 더 나...
기획
2007년 10월
교회에는 70% 이상이 여성 신도이다. 바쁜 직장생활때문에 또는 교회문화가 여성적이라는 이유로 남성들이 교회 안에서 정착하기가 쉽지 않다. 그러다보니 아내를 교회에 데려다 주고 주차장에서 예배가 끝날 때까지 기다리는 남편도 있고, 아내의 성화에 못 이겨 주일 성수만 겨우 하는 남편들도 많다. 제자훈련은 이런 남편들을 가정 안에서 축복의 도구로 사용해 가정의 평안을 가져오게 만들고, 교회와 직장에서는 적극적인 섬김이로 변모시킨다. 그 증거를 세 교회 남성 제자훈련을 받은 수료생들의 입을 통해 들어보자. <편집자 주> 남성 제자훈련을 받은 평신도 3인 인터뷰 “이제는 조폭도, 나쁜 남편도 아니며, 그저 예수님의 제자일 뿐입니다” 사랑의교회 김용남 집사 “제자훈련은 한마...
기획
2007년 05월
제자훈련 인도자에게 남성 제자훈련은 언젠가는 꼭 넘어야 할 산이다. 여성 제자훈련보다는 여러 가지 면에서 부담감이 많은 훈련이기 때문이다. 그러나 안 하고 넘어갈 수 없는 필수 훈련 과정이기도 하다. 또 일단 한번 이 산을 넘고 나면, 담임목사로서는 가장 큰 사역의 지원자이자 동역자를 얻게 되는 장점이 있다. 일단 제대로 제자훈련 과정을 마친 남성들은 변화의 폭이 확고하고, 교회 사역의 든든한 일꾼으로 서 나가기 때문이다. 다음은 남성 제자훈련을 인도해 본 경험을 지닌 세 개 교회 목회자들을 대상으로, 남성 제자훈련이 가진 장점과 어려운 점들을 들어 보았다. <편집자 주> 남성 제자훈련을 인도해 본 목회자 3인 인터뷰 “남성 제자훈련, 교회사역에 큰 활력을 불어넣어 준...
기획
2007년 05월
아름다운교회 제자훈련의 역사는 교회 개척의 역사와 함께 22년이 흘러가고 있다. 여성 제자반이 18기가 출범하고 있지만 남성 제자반은 불과 9기가 지난달에 개강을 했다. 이 수치가 말해 주는 것은 남성 제자반 운영에 이런저런 험난한 과정이 있었다는 의미도 된다. 교회를 개척한 이후, 애초 여성 제자반과 함께 남성 제자반의 시동도 함께 걸었으나 생각 외로 그리 쉽지가 않았다. 개척 초기에 시작되었던 남성 제자훈련은 얼마 가지 못해서 멈추고 말았던 것이다. 30대 초반의 젊은 목사가 개척하여 경험이 부족한 가운데 제자훈련을 시작한 탓에 시행착오가 많았다. 남성 제자훈련을 다시 할 수 있었던 네 가지 이유우선 제자훈련은 구성원들을 장악할 수 있는 장악력이 있어야 하는데, 여성...
기획
2007년 05월
제자훈련의 변함없는 목표는 작은 예수로의 변화이다. 그러나 제자훈련은 기계로 붕어빵을 만들어 내듯 똑같은 사람을 만들어 내는 과정이 아니기 때문에 훈련생 각 사람의 상황, 기질, 은사 등에 맞는 ‘맞춤식 훈련’이 되어야 한다. 제자훈련을 소그룹으로 해야 되는 중요한 이유 중의 하나도 이것일 것이다. 그러므로 지도자는 제자훈련을 시작할 때, 훈련생들의 다양한 형편을 분석하고, 각 개인과 제자훈련반 전체를 위한 적절한 목표를 정할 필요가 있다. 특별히 남성의 경우는 여성과는 다른 특성들이 있어 좀 더 관심을 가지고 계획하고 대처해야 할 부분들이 있다. 개인마다 차이가 있긴 하지만, 전반적인 남성 제자훈련의 특성과 그에 따른 주의점을 한 번 생각해 보고자 한다. 눈에 보이는...
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2007년 05월
제자훈련의 마에스트로인 사도 바울은 고린도 교회가 교회다운 교회, 성도다운 성도가 되기를 꿈꿨다. 그는 고린도전서를 맺는 붓을 놓기 전에 목회자와 훈련자로서 고린도 교회 성도들에 대한 거룩한 기대감이 가득한 그의 속내를 명령형으로 표현하였다. “깨어 믿음에 굳게 서서 남자답게 강건하여라. 너희 모든 일을 사랑으로 행하라”(고전 16:13, 14). 바울이 염두에 두고 있던 성도의 이미지를 동사형으로 표현한다면 다섯 가지이다. 첫째, 깨어 있는 성도가 되라(Be on the alert). 둘째, 믿음에 굳게 선 성도가 되라(Stand firm in the faith). 셋째, 남자다운 성도가 되라(Act like men). 넷째, 강건한 성도가 되라(Be strong). 다섯째, 모든 일을 ...
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2007년 05월
힘든 경기일수록 경기 전후에 몸을 풀어 주는 일이 필요하다. 제자훈련은 고강도의 훈련과정이다. 고강도 훈련과정인 만큼 몸과 마음을 풀어 주는 일이 더 필요하다. 그래서 제자훈련 과정에 아이스브레이크를 적절하게 활용한다면, 훈련효과는 그만큼 더욱 커지게 될 것이다. 아이스브레이크의 강점은 소그룹에 참여한 구성원들 사이에 서먹서먹한 분위기(Ice Condition)를 깨뜨려(Break) 친밀한 관계형성(Koinonia)을 체험할 수 있도록 하고, 소그룹 구성원들을 서로 격려하고 세워 주는 가운데 견고한 소그룹을 만들 수 있다는 것이다. 먼저, 제자반을 시작하는 과정에서는 어린아이처럼 시작함이 좋다. 예수께서 성전에서 가르치실 때 사람들이 즐겁게 들었다(막 12:37). 예수님은 아마도 마음...
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2007년 04월
다락방의 생사는 말 그대로 순장에게 달려 있다고 해도 과언이 아니다. 다락방은 교회 조직 중 가장 최소 단위의 공동체이자, 교회 전체 사역의 비전을 전 성도가 공유할 수 있는 장이다. 바로 이런 최소 공동체의 리더를 맡고 있는 이가 순장이기 때문에, 순장의 역할은 막중하다 하겠다. 그래서 순장의 영성과 섬김, 다락방 인도 능력 등에 따라 그 다락방의 생명력이 좌우된다. 다음 각 교회 소그룹 상황별 다락방의 성장, 분리, 개척의 사례를 통해 다락방을 움직이는 순장들의 역량이 얼마나 중요한가를 살펴 보고, 각 교회 현실에 맞는 다락방 개척을 가늠해 보자. <편집자 주> 사례 1 처음부터 순원없이 다락방을 개척시키는 교회 “전도에 대한 부담감? 영혼에 대한 책임감이 더 ...
기획
2007년 04월
소그룹 순장들에게 아예 처음부터 순원을 한 명도 안 주고, 스스로 전도해서 소그룹 자체를 개척하도록 만드는 교회가 있다. 바로 인천 은혜의교회가 그 교회이다. 웬만한 교회는 처음 소그룹을 맡는 순장에게 2~3명의 순원이라도 떼어 줄만 하지만, 인천 은혜의교회는 철저하게 광야 순장으로서 스스로 복음의 증인이 되어 소그룹 안에서 순원들에게 복음의 열정을 학습시켜 또 다른 증인이 되도록 대물림하고 있다. 그 이야기를 들어보자. <편집자 주> 사도들의 복음 증거는 예수님을 통해 학습된 결과예수님은 공생애 기간 동안 사역의 대부분을 복음 증거에 집중하셨다. 공생애 기간 내내 그분은 쉬지도 못하시고, 제자들과 함께 이 도시 저 도시를 두루 다니시며 복음 증거의 실제적인 모본을 보여 주셨...
기획
2007년 04월
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